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人才觀念
深圳市高新投三江電子股份有限公司堅(jiān)持“以人為本”的戰(zhàn)略思想，落實(shí)“培養(yǎng)優(yōu)秀員工的方針”從多個(gè)領(lǐng)域建立梯形的人才培養(yǎng)體系和職業(yè)發(fā)展通道幫助員工更好地實(shí)現(xiàn)個(gè)人的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃
透明激勵(lì)
深圳市高新投三江電子股份有限公司建立了透明、科學(xué)、公正的績(jī)效考核體系，通過(guò)共建績(jī)效指標(biāo)(KPI)，真實(shí)評(píng)價(jià)員工的業(yè)績(jī)，實(shí)現(xiàn)透明獎(jiǎng)勵(lì)，及時(shí)獎(jiǎng)勵(lì)
員工活動(dòng)
深圳市高新投三江電子股份有限公司成立了籃球、足球、羽毛球攝影、健身等多個(gè)興趣小組俱樂(lè)部，不定期舉辦各類文體活動(dòng)，豐富員工業(yè)余生活。
培訓(xùn)教育
公司建立了“三江學(xué)堂”，設(shè)有網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)平臺(tái)、管理學(xué)堂、銷售學(xué)堂、技術(shù)學(xué)堂等完善的專業(yè)課程體系，堅(jiān)持在工作過(guò)程中對(duì)員工進(jìn)行多樣化精準(zhǔn)化、全面化的長(zhǎng)期在職培訓(xùn)。